岗位职责：

1、负责协助经理处理公司日常事务; 

2、积极配合经理的工作，协调员工内部矛盾; 

3、接受领导的安排，完成公司赋予的任务; 

4、要从小事做起，从自我做起，细节决定一切，树立模范带头作用;  

7、督促员工积极上进，按时完成公司安排任务; 

8、发现问题，及时上报经理，协助经理解决

任职要求： 

1、工作细致认真，谨慎细心，责任心强，有工作激情。

2、 良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。
3、 工作有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守。
4、 做事踏实细心、严谨自律、有条理性，具有极强的责任心和敬业精神。
5、 能及时、准确、圆满、出色的完成本职工作以及领导交给的其它工作